-İşçilerin çalışmadıkları günler için ödeme yapılacak olup, tamamen faaliyetin durdurulması halinde 1.752,40 TL ile 4.380,99 TL aralığında kısa çalışma ödeneği ödenebilmektedir.
AYRINTILAR
Korona virüs salgınına karşı işçilerin işte atılmasını engellemek amacıyla Kısa Çalışma Ödeneği devreye sokuldu. Devlet böylece işverenlere, “İşçi çıkarma, maaşını ben ödeyeceğim” diyor. Şu ana kadar 1 milyon işçi için Kısa Çalışma Ödeneğine başvuru yapıldı. Kısa çalışma ödeneği, işyerindeki çalışma sürelerinin geçici olarak azaltılması veya durdurulması hallerinde, 3 ayı aşmamak üzere sigortalılara çalışamadıkları dönem için gelir desteği sağlayan bir uygulama.Bu uygulamanın temel amacı, istihdamın korunmak!Kısa çalışma ödeneğinden, son 60 gündür işyerinde çalışıyor olan ve 3 yılda 450 gün süreyle prim ödemiş olanlar yararlanabiliyor. Kısa çalışma ödeneğine başvuruyu işveren yapıyor. SGK ve Maliye borcu olan bir işverenler de kısa çalışma başvurusunda bulunabilir. İşçiler Ne Kadar Kısa Çalıma Ödeneği Alacak? Kısa çalışma ödeneği tutarı; sigortalının son 12 aylık prime esas kazançları dikkate alınarak hesaplanan günlük ortalama brüt kazancının yüzde 60’ı olarak belirlenir. Bu şekilde hesaplanan kısa çalışma ödeneği tutarı, aylık asgari ücretin brüt tutarının yüzde 150’sini geçemez. Bu kapsamda, işçilerin çalışmadıkları günler için ödeme yapılacak olup, tamamen faaliyetin durdurulması halinde 1.752,40 TL ile 4.380,99 TL aralığında kısa çalışma ödeneği ödenebilmekt
AYRINTILAR
Korona virüs salgınına karşı işçilerin işte atılmasını engellemek amacıyla Kısa Çalışma Ödeneği devreye sokuldu. Devlet böylece işverenlere, “İşçi çıkarma, maaşını ben ödeyeceğim” diyor. Şu ana kadar 1 milyon işçi için Kısa Çalışma Ödeneğine başvuru yapıldı. Kısa çalışma ödeneği, işyerindeki çalışma sürelerinin geçici olarak azaltılması veya durdurulması hallerinde, 3 ayı aşmamak üzere sigortalılara çalışamadıkları dönem için gelir desteği sağlayan bir uygulama.Bu uygulamanın temel amacı, istihdamın korunmak!Kısa çalışma ödeneğinden, son 60 gündür işyerinde çalışıyor olan ve 3 yılda 450 gün süreyle prim ödemiş olanlar yararlanabiliyor. Kısa çalışma ödeneğine başvuruyu işveren yapıyor. SGK ve Maliye borcu olan bir işverenler de kısa çalışma başvurusunda bulunabilir. İşçiler Ne Kadar Kısa Çalıma Ödeneği Alacak? Kısa çalışma ödeneği tutarı; sigortalının son 12 aylık prime esas kazançları dikkate alınarak hesaplanan günlük ortalama brüt kazancının yüzde 60’ı olarak belirlenir. Bu şekilde hesaplanan kısa çalışma ödeneği tutarı, aylık asgari ücretin brüt tutarının yüzde 150’sini geçemez. Bu kapsamda, işçilerin çalışmadıkları günler için ödeme yapılacak olup, tamamen faaliyetin durdurulması halinde 1.752,40 TL ile 4.380,99 TL aralığında kısa çalışma ödeneği ödenebilmekt